3月4日，双迪股份召开了2017年中高层干部聘任大会。双迪股份董事长兼总裁潘晓非、执行总裁林燕、副总裁董长勇、副总裁鲁飞、副总裁兼双迪创新科技研究院常务副院长肖志邦、副总裁兼商学院常务副院长杨磊峰、副总裁张磊等出席会议。
会上，副总裁董长勇详解了公司最新组织架构及各部门的岗位职责，并代表公司宣布人事任命。原副总裁王日升发表了情真意切的退休感言。来自业务部门、研发部门的中层干部代表进行了表态发言。
执行总裁林燕结合2017年工作目标和安排做了讲话。她强调，中高层干部在工作中要加强精细化管理，培养“大客服”意识，并就创新商业模式、推广企业文化、提高销售业绩提出了要求。
最后，董事长潘晓非发表重要讲话。她首先提出“八字要求”：效率、回复、责任、拼搏，要求全体中高层干部以此为准绳，以身作则，带好队伍。接着，又以芳芳的新裤子、袋鼠家的院墙、天使过客、木匠的小木屋等7个小故事，深入浅出地诠释了七个方面问题和要求，即明确职责、加强沟通，做好基础性工作，不乱猜测想象、履职尽责，不糊弄别人、糊弄工作，不把自己的问题看成别人的问题，能力大于位置才会有更多机会，帮助别人就是帮助自己。
潘晓非董事长强调，今后中高层干部要严格考核，绝不姑息；沟通顺畅，日事日毕；效率第一，及时回复；担当责任，勇于拼搏，以大干、苦干、实干的态度，夯实基础年工作，努力完成全年业绩目标。
新征程的号角已经吹响，壮丽的蓝图印在心间。双迪人豪情满怀，向着同一个方向，蓄势待发！
